你聊得很开心的AI女友，背后却是被当做耗材的肯尼亚小伙们。

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文章摘要

在肯尼亚内罗毕，一位名为迈克尔的航空货运代理专业毕业生因就业市场萎缩，被迫进入数据标注行业，随后成为一家名为New Media Services公司的“AI陪聊”操作员。这份工作要求他伪装成多个虚构人物，以不同身份与用户进行情感交流，实际上却是一场精心设计的数字劳工剥削。迈克尔揭露，公司要求员工严格保密工作内容，每分钟打字超过40个字符，并需维持用户黏性，而薪资仅为每月1600-2000元人民币。更讽刺的是，他的聊天数据可能被用于训练AI模型，加速自身被取代的过程。

这家注册于墨尔本、主要运营在菲律宾的外包公司，通过低成本劳动力提供“AI约会”服务，其商业模式揭示了AI产业背后的阴暗面：发达国家利用发展中国家劳动力，以“真人冒充AI”的方式降低成本，同时收集数据反哺技术迭代。迈克尔的遭遇暴露了工作环境的残酷性——他需在贫民窟的出租屋内昼夜轮换角色，忍受用户不当请求，却无法透露真实身份。公司协议将情感明码标价，员工的创造力、打字速度和用户留存率均被量化监控，形成高压的绩效系统。

更深层的矛盾在于，此类岗位的“自噬性”本质：员工越是高效地模仿人类情感互动，提供的优质数据越会加速AI的成熟，最终导致自身失业。这与工业时代劳动逻辑截然不同——劳动者的经验不再带来增值，反而成为淘汰自己的催化剂。这种现象在Data Worker’s Inquiry网站的研究中得到印证，该平台持续追踪全球数据劳工状况，揭示AI繁荣背后依赖的隐蔽剥削链。

故事延伸至更广泛的社会隐喻。如同乌苏拉小说《那些离开奥梅拉斯的人》所描述的，技术进步的“光明未来”往往建立在底层劳动者的牺牲之上。迈克尔们如同被关在地下室的孩童，他们的劳动支撑着地表世界的AI叙事，却鲜少被看见。作者呼吁关注这些“数字耗材”的处境，强调技术进步必须包含对人的基本尊严的考量。当资本从购买体力转向榨取情感与创造力时，劳动者面临的不仅是经济压迫，更是对人性本质的异化。这一案例也警示我们：在AI浪潮中，缺乏伦理约束的商业模式可能复刻历史上所有的压迫结构，而唯有持续曝光与反思，才能为行业注入更多人性化的可能。